Ngày 09/01 vừa qua, New Blue đã tổ chức buổi họp toàn thể công ty kết hợp chương trình đào tạo nội bộ với chủ đề Văn hóa doanh nghiệp & Tư duy bán hàng. Chương trình diễn ra trong không khí nghiêm túc và tập trung nhưng vẫn giàu năng lượng, góp phần đồng bộ định hướng vận hành và tăng cường kết nối giữa Ban Lãnh đạo cùng toàn thể cán bộ nhân viên.
PHẦN 1 – HỌP TOÀN THỂ: RÀ SOÁT TIẾN ĐỘ – ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ – ĐỊNH HƯỚNG GIAI ĐOẠN TIẾP THEO
Mở đầu chương trình là buổi họp toàn thể do Chủ tịch Cao Thanh Quang chủ trì. Tại buổi họp, Ban Lãnh đạo và đội ngũ đã cùng nhìn lại bức tranh tổng quan về hoạt động kinh doanh và vận hành trong thời gian qua, tập trung vào các nội dung trọng tâm:
-
Tổng kết kết quả kinh doanh, phân tích những điểm mạnh đã phát huy và các hạng mục cần cải thiện
-
Rà soát tiến độ triển khai công việc, đối chiếu kế hoạch với thực tế và xác định các đầu việc ưu tiên
-
Cập nhật kế hoạch kinh doanh giai đoạn tiếp theo, thống nhất mục tiêu và nhịp phối hợp giữa các bộ phận
-
Tăng cường kỷ luật – chuẩn hóa quy trình, đảm bảo hiệu quả thực thi và tính đồng bộ trong toàn hệ thống
Buổi họp không chỉ là dịp nhìn lại kết quả, mà còn là bước quan trọng để New Blue đồng bộ mục tiêu – chuẩn hóa hành động – sẵn sàng tăng tốc trong giai đoạn tiếp theo.
LẮNG NGHE CHIA SẺ: KHÓ KHĂN, VƯỚNG MẮC VÀ NHỮNG ĐỀ XUẤT THỰC TẾ TỪ CBNV
Điểm nhấn của chương trình là phần trao đổi mở, nơi cán bộ nhân viên chia sẻ thẳng thắn về những khó khăn trong quá trình làm việc, các vướng mắc khi triển khai thực tế cũng như những đề xuất nhằm tối ưu hiệu suất:
-
Góp ý về quy trình phối hợp, cách xử lý đầu việc liên phòng ban để nhanh và rõ hơn
-
Đề xuất cải thiện công cụ hỗ trợ, dữ liệu, vận hành bán hàng, giúp đội ngũ làm việc hiệu quả hơn
-
Chia sẻ các tình huống thực tế trong quá trình tư vấn khách hàng để cùng rút kinh nghiệm
Ban Lãnh đạo ghi nhận tinh thần đóng góp của đội ngũ, đồng thời nhấn mạnh định hướng: mỗi vấn đề được nêu ra đều hướng tới giải pháp, nhằm tạo môi trường làm việc ngày càng chuyên nghiệp, hiệu quả và giàu tinh thần đồng đội.
PHẦN 2 – ĐÀO TẠO NỘI BỘ: VĂN HÓA DOANH NGHIỆP & TƯ DUY BÁN HÀNG CÙNG PHÓ TỔNG GIÁM ĐỐC PILOT NGUYỄN
Ngay sau phần họp, chương trình tiếp tục với buổi đào tạo chuyên đề do Phó Tổng Giám đốc Pilot Nguyễn trực tiếp đào tạo và chia sẻ.
Nội dung đào tạo tập trung vào hai trụ cột:
1) Văn hóa doanh nghiệp New Blue
Văn hóa không chỉ nằm ở khẩu hiệu, mà được thể hiện qua từng hành động hằng ngày: tinh thần trách nhiệm, kỷ luật, thái độ phục vụ, sự tử tế và tính chủ động trong công việc. Đây là nền tảng để New Blue xây dựng đội ngũ vững mạnh và phát triển bền vững.
2) Tư duy bán hàng và định hướng nghề nghiệp
Buổi đào tạo nhấn mạnh tư duy bán hàng bài bản: hiểu khách hàng – hiểu sản phẩm – tư vấn bằng giá trị – xây dựng niềm tin dài hạn. Bên cạnh đó là những nguyên tắc về kỷ luật cá nhân, mục tiêu rõ ràng và thói quen làm nghề nghiêm túc để nâng cao hiệu suất một cách bền vững.
HOẠT ĐỘNG TƯƠNG TÁC: VIẾT THƯ CẢM ƠN – TĂNG KẾT NỐI – LAN TỎA NĂNG LƯỢNG TÍCH CỰC
Không chỉ dừng ở nội dung đào tạo, chương trình còn tạo dấu ấn với các hoạt động tương tác, giúp không khí trở nên sôi nổi và gắn kết hơn. Đặc biệt là hoạt động viết thư/câu chữ cảm ơn, nơi mỗi thành viên dành thời gian nhìn lại hành trình làm việc, gửi lời cảm ơn tới:
-
Đồng đội đã hỗ trợ và đồng hành
-
Người dẫn dắt/định hướng trong công việc
-
Chính bản thân vì đã nỗ lực và kiên trì
Hoạt động đơn giản nhưng mang nhiều ý nghĩa, góp phần tạo nên bầu không khí vui vẻ, năng động, đồng thời lan tỏa tinh thần tích cực và sự thấu hiểu trong nội bộ.
CÙNG NHAU TĂNG TỐC TRÊN HÀNH TRÌNH PHÁT TRIỂN
Buổi họp toàn thể kết hợp đào tạo ngày 09/01 là hoạt động quan trọng trong hành trình xây dựng New Blue trở thành một tổ chức chuyên nghiệp, kỷ luật và giàu năng lực. New Blue tin rằng, khi toàn đội ngũ cùng chung tư duy – cùng chung mục tiêu – cùng sẵn sàng cải thiện, chúng ta sẽ tạo nên những bước tiến mạnh mẽ hơn trong thời gian tới.
Chúng tôi sẽ tiếp tục cập nhật các hoạt động và thông tin mới nhất tại mục Tin tức New Blue trên website.
Thông tin liên hệ
Hotline: +84 76 609 0999
Văn phòng Miền Nam: Số 19, đường 53A, phường Cát Lái, TP. Thủ Đức, TP.HCM
Trụ sở chính: HP – 432 Vinhomes Royal Island, Thủy Triều, Thủy Nguyên, Hải Phòng
